【滕哈格专访：这一代球员较难接受批评，相信直抒胸臆更有效】在近日滕哈格接受了他的经济公司SEG旗下的播客节目《SEG Stories》的专访，在本篇长达48分钟的播客节目中，滕哈格与主持人侃侃而谈，谈到了他未来可能的前景，他与球员采用的交流方式以及本人执教理念等多个话题。
您的未来？
“我（除了执教）之外还有很多其他事情可以做。我可能还会继续在足球领域担任新的管理岗位、但这只是一种可能性。也许我也会选择其他完全不同的道路。”
“我最近一直在和我的兄弟们一起工作。我们有属于自己的公司。或者更准确的说：他们有自己的公司。但我们现在也和父亲一起经营着一家公司，这是我很喜欢做的一件事情，而能在这件事上投入更多的精力是一件很有趣的事情。”
*每日邮报注解：滕哈格家族因其成功的房地产公司而跻身荷兰最富有的家族之一。
这家公司由滕哈格的父亲亨尼（Hennie）于1967年创立，并一直发展至今。
此外，这个家族还拥有多家金融公司，由滕哈格的兄弟米歇尔（Michel）和里科（Rico）负责运营。
什么在当今足球界中扮演的角色越来越重要？
在播客节目中，滕哈格也深情地回忆了自己在曼联的时光，并分享了他在执教年轻球员过程中学到的一些宝贵经验。
在执教曼联期间，曾有一段时间更衣室的球员认为他过于严格，是一位纪律要求极高的教练。后来，他尝试通过更加平易近人的方式来改善这一点。
“球员的身心健康在当今足球界越来越重要。他们如何处理媒体、球迷的反应、社交媒体的影响--这些都会影响到他们的比赛内容。”
“对一部分人来说这些是积极因素，而对另一些人则是消极的。可以这么说，这一代人通常很难接受批评，批评对他们的影响很大。而我成长的那一代人心理承受能力要强得多。那时候，你可以以更为直接的方式沟通。但如果我对现在的球员这样做，反而会让他们失去动力--他们第二天就会去人力资源部门。”
您会对球员直抒胸臆吗？
“事实上有些时候，一样的含义用不同的方式来表达就会产生不同的效果。如果过于直接的话，球员会感到难受。但如果有些球员非常珍视批评，并想方设法消化他们，那么他们就会取得进步。我个人一直认为过去（直接的）方式更有效，因为这样会让球员们对于自己现在所处的位置和需要提高&改进的部分更了解。但事实上在现在我们必须采用更有策略性的表达方式才能起到过去那样的效果。”
您对于曼联生涯的感受？
“如果有一件事让我感到怀念，那就是老特拉福德。我们在曼联有过很多高光时刻，但总有改进的空间。”
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